Больничный по уходу за ребенком, совсем маленьким или подростком, выдается застрахованному лицу в случае необходимости ухода за ним дома или в стационаре. К сожалению, такие моменты бывают в жизни каждой семьи.

В этой статье мы будем иметь в виду только малышей старше полутора лет. На время ухода за более младшими детьми оформляется отпуск по уходу.

На какое время выдается больничный по уходу за ребенком

Листок нетрудоспособности по уходу за ребенком выдается тому застрахованному лицу, которое ухаживает за малышом дома либо находится вместе с ним в стационаре.

Срок, на который выдается больничный лист, зависит от возраста и заболевания детей и регламентируется п. 35 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздрава и соцразвития РФ от 29.06.2011 № 624н.

Возраст и заболевание ребенка, нуждающегося в уходе

Срок, на который выдается листок нетрудоспособности

До 7 лет Все время лечения
От 7 до 15 лет Не более 15 дней по одному случаю. Срок может быть продлен врачебной комиссией
От 15 до 18, при лечении дома До 3 дней по каждому заболеванию, но решением врачебной комиссии он может быть продлен до 7 дней
Дети – инвалиды, ВИЧ – инфицированные, имеющие поствакцинационные осложнения или злокачественные образования до 18 лет На весь срок лечения, как дома, так и в больнице
Дети моложе 15 лет, проживающие в зоне отчуждения или приравненных к ним зонах, а также заболевшие вследствие радиационного воздействия на родителей На весь срок лечения, как дома, так и в больнице

Как оплачивается пособие по уходу за ребенком

Это тоже зависит от возраста и заболевания детишек. Точные разъяснения на его счет даны в п. 5 ст. 6 закона «Об обязательном соц. страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» № 255-ФЗ от 29.12.2006 и касаются не только детских, но и взрослых больничных.

Возраст и заболевание ребенка, нуждающегося в уходе Срок, выплаты пособие по уходу
до 7 лет На весь срок болезни, но не более 60 дней в одном календарном году. Для заболеваний, внесенных в список, утвержденный приказом Минздравсоцразвития РФ № 84 от 20.02.2000 – до 90.
от 7 до 15 лет До 15 дней по одному заболеванию, и не более 45 по всем случаям
дети – инвалиды до 15 лет До 120 дней за 1 календарный год
подростки до 15 лет, ВИЧ-инфицированные и имеющие заболевания, связанные с вакцинационными осложнениями или онкологическими новообразованиями На все время болезни

Кто может получить больничный лист

Конечно, вполне уместно возражение: «Дети дошкольного возраста болеют довольно часто, и оплачиваемое время, выделенное законом слишком мало, чтобы они могли пойти в садик полностью здоровыми!»

Однако больничный лист по уходу за ребенком может быть выдан не только маме, но и любому другому застрахованному члену семьи! Помните, закон не конкретизирует степень родства между заболевшим и ухаживающим. В нем дана весьма расплывчатая формулировка «член семьи».

Например:

За заболевшей 5-летней Дашей мама ухаживает дома. После того, как суммарное количество календарных дней станет больше 60 в течение одного календарного года, пусть даже по нескольким случаям болезни, мама потеряет право на выплату пособия, правом на оплачиваемый уход за дочерью может воспользоваться папа.

Т. е. возможна ситуация, когда уход за Дашей с 01.03.18 по 24.03.18, с 04.04.18 по 15.04.18 и с 01.06.18 по 24.06.18 оплачивается маме, а с 10.09.18 по 16.09.18 – папе.

Как оплачивается больничный лист по уходу за ребенком?

Размер выплачиваемого пособия зависит от возраста ребенка, формы ухода за ним и страхового стажа ухаживающего взрослого (п. 3 ст. 7 закона № 255-ФЗ):

Дети до 15 лет Подростки, старше 15 лет
Уход на дому Первые 10 дней – в зависимости от страхового стажа, последующие – из расчета 50% от среднедневного заработка В общем порядке, в зависимости от продолжительности страхового стажа.
Уход в стационаре В зависимости от страхового стажа застрахованного лица.

Больничный по уходу за несколькими детьми

Если на момент выздоровления одного малыша, второй продолжает болеть, то выданный листок нетрудоспособности не закрывается до выздоровления второго. При этом время ухода за первым малышом не засчитываются в период ухода за остальными.

При этом в листке нетрудоспособности указываются только даты начала и окончания всего срока ухода, возраст и имена всех заболевших ребят.

Обратите внимание!

Периоды ухода за каждым малышом при этом учитываются и оплачиваются отдельно!

При болезни третьего и последующих – выписывается еще один листок нетрудоспособности (п. 38-39 Приказ Минздравсозразвития РФ от 29.06.2011 №624н).

Оплата больничного по уходу за двумя детьми

К сожалению, в таком сдвоенном листке нетрудоспособности не указываются периоды ухода за каждым заболевшим, а точных законодательных разъяснений по поводу выплаты пособия нет.

В сложившейся ситуации работодателю приходится руководствоваться только алгоритмом, предложенным фондом соц. страхования:

  • определить количество неиспользованных оплачиваемых дней по уходу за всеми малышами;
  • распределить время ухода между ними;
  • рассчитать пособие, положенное по уходу за каждым ребенком исходя из распределения дней;
  • определить оставшееся количество оплачиваемых дней ухода за каждым ребенком.

Например:

В семье Ивановых 10.10.18 простудилась 6-летняя Лиза. С 15.10.18 к ней присоединился 10-летний Андрей, проболевший до 18.10.18. Страховой стаж Ивановой Анны 18 лет. Лечение проводилось дома.

Листок нетрудоспособности, выданный маме, был закрыт после выздоровления обоих ребятишек, т. е. до 18.10.18. Общая продолжительность ухода составила 9 дней.

На момент начала болезни Лизы, Иванова А. уже успела воспользоваться 55 днями ухода за дочерью (из 60 положенных) и 35 из 45 положенных за сыном.

В этой ситуации время ухода целесообразно «поделить» следующим образом: с 10.10.18 по 14.10.18 мама ухаживала за дочкой, а с 15.10.18 по 18.10.18 за сыном;

Тогда после выхода на работу Анна получит пособие равное:

– 100% среднемесячного заработка за периоды с 10.10.18 по 14.10.18 по уходу за дочкой;

– 100% среднемесячного заработка за периоды 15.10.18 по 18.10.18 по уходу за сыном.

После завершения лечения Иванова А. будет иметь право на 6 оплачиваемых дней ухода за сыном. В случае болезни Лизы в 18 году, уход за ней придется поручать другому члену семьи.

Пример 2

Больничный лист, выданный Самошиной Н. по уходу за 3-летней дочерью Ниной с 01.08.18 по 29.08.18, был закрыт только  05.09.18 из-за болезни 5-летней Вики с 27.09.18 по 05.09.18. Общая продолжительность ухода составила 36 дней;

На 01.08.18 Самошина Н. имела право только на 40 оплачиваемых дней ухода за младшей дочерью и 8 дней – за старшей. Страховой стаж Самошиной Н равен 7 лет.

В этой ситуации все время ухода за малышами можно разделить на две части:

  • Викой с 01.08.18 по 08.08.18.
  • Ниной с 09.08.18 по 05.09.18;

Размер выплат будет состоять из 2 частей:

  • 80% среднего заработка за 8 дней с 01.08.18 по 08.08.18 по уходу за Викой;
  • 80% среднего заработка за 28 дней с 09.08.18 по 18.08.18 плюс 50% с 19.08.18 по 5.09.18 по уходу за Ниной.

До конца года Самошина Н. сможет воспользоваться еще 12-ю оплачиваемыми днями ухода да младшей дочерью.

Если ребенку исполнилось 7 лет во время болезни?

К сожалению, время ухода за ребенком, приходящийся на период после дня рождения, будет учитываться по правилам, установленным для возрастной группы от 7 до 15 лет.

Допустим, мама Кати уже «использовала» в этом году 52 дня оплачиваемого ухода до семилетия дочери, в то время как весть срок оплачиваемого ухода за детьми от 7 до 15 лет ограничен 45 днями. Т. е. начиная с дня 7-семилетия он признается использованным.

Поэтому после дня рождения заботу о Катерине лучше доверить другому застрахованному члену семьи.

Использованные до семилетия Кати 52 дня маме, оплатят полностью. (пп. 1 п. 5 ст. 6 закона № 255-ФЗ).

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Спасибо!

Теперь редакторы в курсе.